（通讯员 杜智）为进一步倾听青年教师的心声，搭建学院领导与青年教师双向沟通的交流平台，促进青年教师快速成长，提高人才队伍效能，365best体育官网入口于7月10日下午在院会议室召开了青年教师座谈会。会议由院长刘章军主持，院党委书记陆新出席会议，学院近五年引进的18名青年教师参加座谈会。
座谈会上，青年教师们畅谈到学院工作以来的收获与感受，提出自己在工作中面临的困惑，分享自己教书育人的心得体会。他们表示，在学院的领导与支持下，在同事的关心与帮助下，自己能够迅速熟悉新环境、适应新岗位，顺利愉悦地开展各项工作。青年教师们还围绕学院在教学、科研、学生培养、管理服务等方面的不足，提出了进一步改革完善的意见和建议。
刘章军院长边听边记，并不时与大家对话交流，他指出青年教师一是要筑牢信仰之基，包括“为党育人，为国育才”的思想信仰和“实事求是，不懈探索”的学术信仰；二是要积极融入到团队和集体中去，把个人发展与学校学院事业发展结合起来；三是要协调好教学科研二者的关系，实现教学科研成果双丰收。
陆新书记强调，青年教师座谈会旨在帮助化解青年教师的成长烦恼，适应转型和高质量发展的需求。他指出青年教师的根本任务是立德树人，在执教之初，一是要“看得清”，要有为中国特色社会主义事业教书育人的思想定位；二是要“理得顺”，能正确处理好工作和生活，教学和科研，个人与集体的关系；三是要“做起来”，工作只有先做才知道怎么做好，一百句口号不如一个具体行动。
座谈会持续近两小时，学院党政主要负责人与青年教师深入交流，气氛热烈，互动频繁，达到了“说开谈透，凝聚共识”的效果。学院将持续关注青年教师成长需求，为实现学院高质量发展提供坚实的队伍与人才保障。
（审核 刘章军 陆新）
